Interim Management
Professionelles Interim Management bietet fachliche Exzellenz, eine unternehmerisch versierte Persönlichkeit auf internationaler Ebene.
Der Interim Manager agiert im Auftrag und im Sinne der Unternehmens- bzw. Konzernspitze auf Zeit. Das schnelle Erkennen der Knackpunkte in der übernommenen Aufgabe ist Schlüssel zum Erfolg – für beide Seiten. Eine offene Kommunikation, überzeugende fachliche Fähigkeiten und kulturell-soziale Kompetenz sind unabdingbare Voraussetzungen. Höchste Einsatzbereitschaft, das Einfühlen in die Unternehmenskultur und schnelle Reaktion ergänzen die Fähigkeiten des Interim Managers.
Ihr Unternehmen steht vor dem Ausfall eines Top-Managers? Kündigung oder Krankheit oder ein anderer überraschender Grund führen zu einer offenen Führungsposition? Oder Ihnen fehlt die qualifizierte Person um ein temporäres Projekt mit voller Kapazität zum Erfolg zu bringen? Der Interim Manager ist die Lösung! Sie bekommen kurzfristig Kompetenz in der verantwortlichen Position und müssen dennoch keine langfristigen Personalverpflichtungen eingehen.
Am Anfang steht der Bedarf des Unternehmens keine Lücke in der Besetzung einer verantwortlichen Position entstehen lassen zu wollen. Eine schnelle, gute Lösung auf Zeit muss her. Gesucht ist eine qualifizierte Person, die das Vertrauen des Unternehmens gewinnt und kurzfristig einsetzbar ist.
Nehmen Sie Kontakt mit uns auf, um Anforderungen, Eignung und Verfügbarkeit abzugleichen. Die persönliche Ebene muss stimmen.
Wir können Ihnen Erfahrungen schildern, Kompetenz demonstrieren und bieten qualifizierte Referenzen.
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